Convenio Hospedaje Madrid

Este convenio contempla 14 días festivos que generan 6 días extra. Por lo tanto, contempla que se aprovisionen 6 días por año. 14×1,4 = 20 (14+6)

• Multiplicador Generales: 1,4×

En este convenio, si un día festivo coincide con una baja médica, el trabajador pierde el día y su aprovisionamiento.

• Multiplicador En baja médica: -1,4×

En este convenio, si un día festivo coincide con descanso semanal, no se añadirá nada extra al aprovisionamiento inicial.

• Multiplicador En descanso semanal: 0×

En este convenio, si un día festivo coincide con vacaciones, no se añadirá nada extra al aprovisionamiento inicial.

• Multiplicador En vacaciones: 0×